Pflegefachkraft für die Wahlleistungsstation der Strahlentherapie / HNO / Hämato-Onkologie K22

(m/w/d)
Arbeitsort

Campus Großhadern

Arbeitszeit

Vollzeit/Teilzeit

Einrichtung

Pflegedirektion | Pflege Allgemeinstationen

Bereich

Station K22

Einstiegsdatum

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerbungsfrist

Nächstmöglich

Referenz-Nr.

2026-P02-0096

Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.

Unsere Klinik leistet die Maximalversorgung für alle Tumorentitäten. Krebspatienten werden bei uns mit höchster, medizinischer Expertise betreut und erhalten eine auf ihre persönliche Situation abgestimmte, optimale Behandlung.

Gemischte Wahlleistungsstation der Klinik für Strahlentherapie / HNO / Hämato-Onkologie. 

Ihr Aufgabenbereich

  • Ganzheitliche, professionelle Pflege und Betreuung von Patient:innen mit onkologischen und HNO-spezifischen Krankheitsbildern

  • Durchführung der allgemeinen und speziellen Behandlungspflege im akutstationären Setting
  • Betreuung von Patienten während strahlentherapeutischer und onkologischer Therapien inklusive Nebenwirkungsmanagement
  • Fachgerechte Versorgung von Patienten mit Trachealkanülen, PEG-Sonden, Portsystemen und enteraler Ernährung
  • Überwachung des klinischen Zustands sowie frühzeitiges Erkennen und Handeln bei therapiebedingten Komplikationen
  • Unterstützung und Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Beratung und empathische Begleitung von Patienten und Angehörigen in oftmals herausfordernden Lebenssituationen
  • Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten sowie weiteren Fachbereichen der Universitätsklinik
  • Digitale Pflegedokumentation sowie Mitwirkung an qualitätssichernden Maßnahmen und modernen Stationsprozessen
  • Aktive Mitgestaltung einer patientenorientierten, evidenzbasierten Pflegepraxis

Ihr Profil

  • Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung zur Pflegefachkraft 
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2) werden vorausgesetzt. Sofern Deutsch nicht Ihre Muttersprache oder Ausbildungssprache ist, bitten wir um Vorlage eines entsprechenden Sprachzertifikates.
  • Gute Umgangsformen, Teamfähigkeit, Flexibilität, wertschätzender und professioneller Umgang mit den Patienten, dem Team und anderen Berufsgruppen
  • Selbstverständlichkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Arbeiten im Drei-Schichtsystem
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Unser Angebot

  • Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa.
  • Vielseitige Tätigkeit: In Ihrem Verantwortungsbereich erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven.
  • Einarbeitung und Zusammenarbeit: Sie erhalten attraktives Onboarding, eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, das sich durch seine Offenheit, Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet.
  • Beruf und Privatleben: Wir bieten Ihnen eine 38,5-Stunden-Woche, mindestens 30 Tage Urlaub, viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und attraktive Teilzeitbeschäftigungsmöglichkeiten.
  • Zusätzlicher Urlaub: bis zu 9 zusätzliche Urlaubstage für Mitarbeitende in der Wechselschicht möglich.
  • Arbeitsplatz im Südwesten Münchens: Sie sind am Campus Großhadern tätig, der sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar ist.
  • Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zuzüglich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
  • Anreizkonzept der Pflege: Wir honorieren Engagement und fachspezifische Weiterbildung in der Pflege durch unser hausinternes Anreizkonzept der Pflege. Weitere Informationen unter: Anreizkonzept für Mitarbeitende der Pflege

Angebote und Leistungen des Arbeitgebers

Fort- und Weiterbildungen

Jobticket

Betriebliche Altersvorsorge

Vergünstigungen

Kinderbetreuungsangebote

Personalwohnraum (soweit verfügbar)

Mobile Arbeit (bei Eignung)

Frau Volkenstein

Pflegedienstleitung P02

Bewerbungsformat

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Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. 

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